Davranış Kuralları

Greenal Alüminyum’a hoş geldiniz.

Çözüm üreten ve dinamik bir alüminyum ekstrüzyon üreticisi olarak işimizi en yüksek etik standartlarla yürütmeye kararlıyız. Bu Davranış Kuralları çalışanlarımızın, tedarikçilerimizin ve ortaklarımızın davranışlarını düzenleyen ilkeleri ve yönergeleri özetlemektedir. Bu ilkelere bağlı kalarak dürüstlük, hesap verebilirlik ve sürdürülebilirliğe olan bağlılığımızı güçlendiriyoruz.

The MAP Vital Factors Team is comprised of individuals with extensive experience. Each team member has a significant number of years of experience in executive and leadership positions with multinational companies and entrepreneurial driven organizations large.

Yasa ve Düzenlemelere Uyum:

Tüm çalışanlar ticari faaliyetlerimizle ilgili yerel, ulusal ve uluslararası yasa ve düzenlemelere uymalıdır. Yasa dışı veya etik olmayan her türlü davranış kesinlikle yasaktır.

Dürüstlük ve Dürüstlük:

İşimizi dürüstlük ve doğrulukla yürütürüz. Buna adil muamele, şeffaflık ve iş arkadaşları, müşteriler, tedarikçiler ve diğer paydaşlarla doğru iletişim dahildir.

Çıkar Çatışması:

Çalışanlar, kişisel çıkarların Greenal Alüminyum çıkarlarıyla çatıştığı durumlardan kaçınmalıdır. Potansiyel bir çatışma ortaya çıkarsa, bu durum derhal uygun amir veya yöneticiye açıklanmalıdır.

Sağlık ve Güvenlik:

Güvenli ve sağlıklı bir işyeri yaratmak en önemli önceliktir. Tüm çalışanların güvenlik prosedürlerini takip etmesi, tehlikeleri bildirmesi ve güvenli bir çalışma ortamının korunmasına aktif olarak katkıda bulunması beklenmektedir.

Çevresel Sorumluluk:

Bir alüminyum ekstrüzyon üreticisi olarak çevresel etkimizi en aza indirmeye kararlıyız. Çalışanlar sürdürülebilirlik çabalarını desteklemeli, atıkları azaltmalı ve çevre dostu uygulamalara bağlı kalmalıdır.

Kalite ve Müşteri Memnuniyeti:

Ürün kalitesinde ve müşteri hizmetlerinde mükemmellik için çalışıyoruz. Çalışanların yüksek standartlara uyması, müşteri beklentilerini karşılaması ve ürün ve hizmetlerimizi sürekli olarak geliştirmesi beklenmektedir.

Adil Rekabet:

Piyasada adil ve etik bir şekilde rekabet ederiz. Fiyat sabitleme, ihaleye fesat karıştırma ve adil olmayan iş taktikleri dahil olmak üzere rekabete aykırı uygulamalar kesinlikle yasaktır.

Paydaş İş birliği:

Herkese saygılı ve onurlu davranılan, çeşitlilik içeren ve kapsayıcı bir işyerini teşvik ediyoruz. Ayrımcılık, taciz veya herhangi bir saygısız davranış biçimine tolerans gösterilmeyecektir.

Sürekli İzleme ve Raporlama:

Çalışanların, bu Davranış Kurallarının herhangi bir ihlalini amirlerine, yöneticilerine veya yerleşik raporlama kanalları aracılığıyla bildirmeleri teşvik edilir. İyi niyetle bildirimde bulunan kişilere karşı misilleme yapılması kesinlikle yasaktır.

Çözüm

Bu Davranış Kurallarına uyarak, Greenal Alüminyum’un başarısına ve itibarına katkıda bulunuyoruz. Her çalışan bu ilkelerin sürdürülmesinde ve olumlu bir çalışma ortamı yaratılmasında hayati bir rol oynar.

Bu Davranış Kuralları periyodik incelemeye ve güncellemeye tabidir. Değişikliklerden tüm çalışanlar haberdar olmaktan sorumludur.

Etik davranışa olan bağlılığınız ve Greenal Alüminyum’un başarısına katkıda bulunduğunuz için teşekkür ederiz.